En la propuesta paritaria, la cual ATE rechazó y otros gremios aprobaron, se incorporó una nueva bonificación en concepto de Calidad y Continuidad del Servicio – Presentismo – de $ 6750 anual (actualizado), que se pagará en  4 cuotas de $1687.50 cada una equiparándolo con el de docentes.

Ese plus se liquidará en 4 tramos: abril, julio, octubre y enero. (actualizado)

La provincia había propuesto a los sindicatos pagar un adicional de 3 mil pesos y para los docentes eran 6 mil pesos. Pero los gremios estatales reclamaron el mismo tratamiento y en las últimas horas se confirmó que trabajadores de la ley 10.430 recibirán igual plus que los docentes. (valor actualizado a $6750)

Así, se determinó que ante una falta injustificada, el empleado percibirá el 75 por ciento. Si las faltas fueran dos la quita será del 50 por ciento, mientras que con tres ausencias o más, directamente no percibirá el complemento.

La medida oficial alcanza a todos los trabajadores de la ley 10.430 (administrativos) e incluye a los becarios del sistema de Salud bonaerense.

El presentismo no se descontará por:

• Licencia por descanso anual.
• Licencia por maternidad, paternidad, alimentación y cuidado de hijos.
• Licencia por adopción.
• Licencia por donación de órganos o piel.
• Licencia por fallecimiento de familiar ( Art. 55 Decreto Reglamentario. 4161/96)
• Licencia por violencia de Género, de inminente reglamentación.
• Enfermedad profesional o accidente de trabajo
• Enfermedades contempladas en el 100 Clasificador Internacional de Enfermedades de la Organización Mundial de la Salud bajo la siguiente codificación: COO al D48 (Tumores), 121 a 177 (enfermedades isquémicas del corazón), 0.00 a 099 (del embarazo, parto u puerperio).
• Licencia gremial, artículo 57 de la Ley  10.430, Decreto Reglamentario  4161/96 art. 57 apartado ll y III.

Las demás licencias y permisos que a continuación detallamos y son otorgados por la Ley 10430 se verán afectados, en el “presentismo“:

• Atención de familiar Enfermo.
• Donación de sangre.
• Incorporación a las fuerzas armadas.
• Pre-Examen.
• Licencia sin sueldo ART 36 1º p.
• Permiso por actividad artística sin sueldo.
• Prácticas obligatorias.
• Causas particulares.
• Accidente de trabajo.
• Última materia.
• Inasistencia.
• Reserva de cargo.
• Por examen.
• Permiso especial sin sueldo.
• Act. Deport. Art. Sin sueldo.
• Act. Deport. Art. Con sueldo.
• Decenal sin sueldo.
• Licencia con sueldo ART. 36 2ºP.
• Paros
• Suspensión.
• Suspensión Preventiva.
• Traslado a Organismo Eterno.
• Ausente Inspección.
• Licencia por enfermedad (Pendiente Justificación).
• Junta Médica.
• Licencia por Candidatura.
• Disponibilidad Relativa.
• Especial con sueldo.
• Suspensión (sanción beca pre-ingreso).
• Año nuevo judío (Rosh Hashaba).
• Pascua judía (Iom Kipur).
• Retención de haberes.
• Incapacidad laboral.
• Examen de Papanicolaou y/o radiografía o ecografía mamaria.
• Pase en comisión a org. Externo (ART. 22)
• Prevención cáncer congénito mamario de prostato y/o colon